Допустимые сочетания значений элементов в блоках Отклонение от требований данного раздела кодируется как "ошибка 30". 3.1.1. Блок Территориальные условия N п/п Основание ТУ Коэффициент Предупреждение/ошибка Период действия 20. Территория без пенсионных льгот 20.1 Отсутствует отсутствует Такое сочетание является недопустимым. В данном случае весь блок должен отсутствовать 40. Районы Крайнего Севера 40.1 РКС Число от 1,0 до 2,0 При значении реквизита "Территориальные условия" "РКС" или "МКС" должен быть указан реквизит " Районныйкоэффициент к заработной плате" по 31.12.2001 40.2 РКС отсутствует При значении реквизита "Территориальные условия" "РКС" или "МКС", начиная с 01.01.2002, не указывается реквизит "Районный коэффициент к заработной плате" с 01.01.2002 40.3 РКС Доля ставки от 0,01 до 1,00 При указании Доли ставки должно отсутствовать фактически отработанное время с 01.01.2010 41.1 РКСМ отсутствует с 01.01.2008 41.2 РКСМ Доля ставки от 0,01 до 1,00 При указании Доли ставки должно отсутствовать фактически отработанное время с 01.01.2010 50. Местности, приравненные к районам
Работа в районах крайнего Севера должна учитываться, не исходя из порта приписки судна, на котором работал Филин С.Б., а исходя из места фактического выполнения трудовых обязанностей, когда на заработную плату начисляются «северные проценты». Работникам плавающего состава (в т.ч. Филину С.Б.) судна Х-0516 «Мыс Гвоздева» (порт приписки – г. Холмск Сахалинской области) районныйкоэффициент к заработной плате начисляется по районам промысла (Баренцево и Норвежское моря), являющимися районами Крайнего Севера. Таким образом, Общество правомерно указывает код «РКС» в исходных сведениях работников Общества, в полном объеме исполняя обязанность по предоставлению достоверных индивидуальных сведений на работников, установленную нормами ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном ) учете в системе обязательного пенсионного страхования» от 01.04.1996 № 27-ФЗ, и без нарушения Закона РФ от 19 февраля 1993 года за № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих и работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях». В отзыве на заявление ответчик заявленное требование не
установленные сроки и после обнаружения ошибки, выразившейся в не указании в представленных сведениях районныхкоэффициентов, представил в Пенсионный фонд исправленные сведения. Кроме того, штрафные санкции рассчитаны со всей суммы страховых взносов начисленных в отношении всех работников, тогда как недостоверные сведения представлены только на 6 человек. Из материалов дела следует, ГУ УПФ РФ в г. Архангельске области проведена проверка по вопросу соблюдения срока и полноты представления сведений, необходимых ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. В ходе проверки установлено, что ответчик представил недостоверные сведения необходимые для осуществления индивидуального (персонифицированного), а именно в сведениях не указаны коэффициенты (МКС и РКС) сведения представлены не на всех застрахованных лиц. По результатам проверки составлен акт от 11.06.2004, на основании которого вынесено решение № 392 от 08.07.2004 о привлечении страхователя к ответственности на основании статьи 17 Закона «Об индивидуальном (персонифицированном ) учете в системе обязательного пенсионного страхования» №27-ФЗ (далее Закона №27-ФЗ) за представление
условиях и иные выплаты компенсационного характера), стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты). В качестве компенсационных выплат Положением предусмотрены районныйкоэффициент, северная надбавка, доплаты в связи с тяжелыми, вредными и (или) опасными условиями труда, доплаты в связи с допуском к государственной тайне, доплаты за сверхурочные работы, за работу в праздничные и выходные дни, в ночное время. В качестве стимулирующих выплат Положением предусмотрены доплаты за совмещение профессий (должностей), за исполнение обязанностей отсутствующего работника, а также премирование работников по итогам работы за месяц, квартал, год (зависит, в том числе и от личного вклада работников), единовременные премии (за высокие производственные результаты, выполнение особо важного задания или специального поручения). Социальные льготы, гарантии и компенсации установлены разделом 4 Положения: компенсация стоимости проезда работающим в РКС и МКС, единовременная материальная помощь по решению директора. Исходя из анализа совокупности положений указанного внутреннего акта Общества, регулирующего оплату труда его работников, выплата им
этот период времени заработная плата в месяц составляет 4350 рублей, районный коэффициент к заработной плате 50% в соответствии с п.5 информационного письма Департамента по вопросам пенсионного обеспечения Минтруда России от 09.06.2003 № 1199-16, Департамента доходов населения и уровня жизни Минтруда и социального развития России от 19.05.2003 г. № 670-9 и Пенсионного фонда Российской Федерации от 09.06.2003 № 25-23/5995, а не 70% как у Кэрбунарь Л.А. № п/п ФИО Должность Оклад Районныйкоэффициент к заработной плате Надбавка за работу в РКС Всего 1. Кривец С.В. Гл. бухгалтер 4350 2175 3480 10005 2. Кэрбунарь Л.А. Диспетчер 14000 9800 11200 35000 3. Труш В.В. Водитель 4350 2175 3480 10005 4. Чебан Д.Н. Водитель 4350 2175 3480 10005 Из представленной таблицы видно из-за установленного завышенного оклада диспетчеру, заработная плата Кэрбунарь Л.А. за месяц в 3,5 раза превышала заработную плату других работников. По платежной ведомости от 02.10.2009 года предприниматель Чеботарь И.С. выплатил пособие по беременности
представить корректирующие сведения индивидуального учета. Корректировочные сведения без указания территориальных условий северного районногокоэффициента сданы, что повлекло перерасчет размера пенсии Гибадуллиной С.Р. В адрес конкурсного управляющего поступила претензия о переплате пенсии от 09.07.2020 № 03-88/8727 с требованием возместить в добровольном порядке причиненный Управлению Пенсионного фонда ущерб в сумме 22 660,28 руб. излишне выплаченных сумм пенсии Гибадуллиной С.Р. Указанная сумма подлежит возмещению из конкурсной массы должника, что уменьшает имущество, за счет которого могли быть погашены требования, включенные в реестр требований кредиторов. В обоснование заявленных требований конкурсным управляющим представлен акт выездной налоговой проверки от 05.07.2019 за период с 01.01.2016 по 31.12.2016 с приложениями, претензия УПФР в г. Усинске от 09.07.2020 о переплате пенсии, в которой указано, что страхователем ООО «Нефтегаз» на Гибадуллину С.Р. представлены сведения о периодах ее трудовой деятельности с 01.01.2017 по 31.12.2018 с указанием кода территориальных условий «РКС », предоставление недостоверных сведений страхователем ООО «Нефтегаз» повлекло за собой излишнюю выплату
по вопросам труда и заработной платы Секретариата ВЦСПС от 29.12.1964г. № 611/35 и от 16.04.1966r. № 216/9», которым утвержден районныйкоэффициент, определен его размер и порядок применения. В силу п.8 Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение пенсии по старости, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года №516, в периоды работы вахтовым методом, дающие право на досрочное назначение пенсии старости, включается время выполнения работ на объекте, время междусменного отдыха в вахтовом поселке, время в пути от места нахождения работодателя или от пункта сбора до места выполнения работы. Что же касается периода времени с <...> по <...>, то он включен в льготный стаж по Списку <...>, однако, он считает, что он должен быть включен в стаж работы в районе Крайнего Севера. Кроме этого ответчик при подсчете стажа работы в РКС учел период его работы лишь по состоянию на <...>, хотя он обратился с заявлением <...> (осталось не учтенным еще
г. соответственно. К договорам представлены расчетные листы, из которых следует, что истцу начислялось и выплачивалось: повременная оплата, доплата за ночные часы, доплата за работу в выходные и праздничные дни, компенсация за отпуск, районный коэффициент, а также производилось удержание подоходного налога и пенсионные взносы. По информации ООО «Лукойл-Коми», ООО «Колвагеолнефть» располагалось в пос. Харьягинский Ненецкого автономного округа Архангельской области (район Крайнего Севера). К заработной плате выплачивался районныйкоэффициент 1,8. Спорные периоды работы подтверждены работодателем в выписке из лицевого счета застрахованного лица кодом территориальных условий РКС 1,50, в которой также имеются сведения об уплаченных страховых взносах за указанные периоды. Таким образом, анализ представленных в материалы дела письменных доказательств позволяет сделать вывод о том, что в периоды с 3 января 2001 г. по 31 января 2001 г., и с 27 февраля 2001 г. по 27 марта 2001 г. истец работал водителем в ООО «Колвагеолнефть» в районах Крайнего Севера, в связи с чем
ведения трудовых книжек или имели нечитаемые печати. 01.12.2015 Юрнюк В.И. обратился к ответчику с заявлением о перерасчете пенсии (л.д. № 147-148), представив архивные справки к записям в трудовой книжке по № 11-12, 13-14, 26-17, 28-30, 31: - справка архивного учреждения № С-561/1 от 09.06.2015 (к записи в трудовой книжке № 31, в ней указано, что это период работы в РКС, районныйкоэффициент 1,7) (л.д. 81); - справка архивного учреждения № С-560/1 от 09.06.2015 (к записям в трудовой книжке № 28-30 в ней указано, что это период работы в РКС , районный коэффициент 1,7) (л.д. 80); - справка архивного учреждения № С-559 от 09.06.2015 (к записям в трудовой книжке № 11-12, 13-14, 15-16, 26-27, в ней также указано, что это периоды работы в РКС, районный коэффициент 1,7) (л.д. № 82); - справка № 53-96-02422/5 от 29.05.2015 ( к записям в трудовой книжке № 19-21, 22-23), в ней указано, что истец
