Временный перевод на должность генерального директора - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Определением суда от 02 февраля 2017 года принято к производству заявление о признании ООО «СтройИнвест» несостоятельным (банкротом) и определением от 31 мая 2017 года (резолютивная часть определения объявлена 29.05.2017) в отношении должника введена процедура наблюдения, временным управляющим утверждена ФИО5. Решением Арбитражного суда Калужской области от 09 июля 2018 года (резолютивная часть объявлена - 06.07.2018) должник признан банкротом и в отношении него введена процедура конкурсного производства сроком на шесть месяцев до 06.01.2019; конкурсным управляющим должника утверждена Фадеева Елена Владимировна. В соответствии со свидетельством об изменении имени Фадеева Елена Владимировна изменила фамилию на ФИО6. 24.10.2019 конкурсный управляющий должника ФИО1 (Фадеева) обратилась в суд с заявлением о признании сделки недействительной по переводу ФИО3 с должности генерального директора ООО «СтройИнвест» на должность генерального директора ООО «СтройИнвест», согласно приказу б/н от 01.07.2017 и применения последствий недействительности сделки в виде возврата сторон в первоначальное положение. Определением суда от 18 ноября 2019 года к участию в

которых заявлено временным управляющим должника ему никто не передавал. В обоснование возражений в материалы дела представил в электронном виде выписку из трудовой книжки. Представитель ООО "Красное Эхо", ФИО4, ФИО2 сообщил о том, что учредители должника располагают некоторыми учредительными документами ООО "Мехсервис", копии которых были направлены в адрес временного управляющего по его письменному запросу. Ссылается на то, что ФИО6 является генеральным директором ООО "Мехсервис" на основании решения участников ООО "Мехсервис" от 22.02.2013 (протокол внеочередного общего собрания участников от 22.02.2013). Отмечает, что ФИО6 подписывал приказы ООО "Мехсервис" от 25.02.2013 № 54-к, от 23.02.2013 № 1 о своем переводе на должность и. о. генерального директора с должности исполнительного директора, а также о том, что приступает к исполнению обязанностей генерального директора. Указывает на то, что соответствующие изменения (назначение новым генеральным директором ФИО6) в установленном порядке внесены в Единый государственный реестр юридических лиц. Полагает, что документы Общества следует истребовать от ФИО6 Также сообщил о

и иные поощрительные выплаты). Согласно ст. 72.1 Трудового кодекса Российской Федерации перевод на другую работу - постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем. Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей статьи 72.2 настоящего Кодекса. Согласно п. 11.2 Устава ООО «СтройИнвест» генеральный директор общества заключает от имени общества трудовые договоры, издает приказы о назначении на должность работников общества, об их переводе и увольнении, применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания (т. 1 л.д.23-29). Распоряжением единственного участника ООО «СтройИнвест» - ООО «Северный Дом-Калуга» ФИО9 от 04.05.2016 года генеральным директором ООО «СтройИнвест» назначен ФИО2 с окладом 50 000 руб. с 04.05.2016 года (т. 4 л.д. 105). 04.05.2016 года

установленном законом порядке лицом, т.е. лицом, не наделенным правом устанавливать, изменять, прекращать трудовые права и обязанности сторон, в нарушение ст.53 ГК РФ. В соответствие с п.5.1 Устава ФГУП «ГВСУ №» предприятие возглавляет Генеральный директор, назначаемый на должность приказом статс-секретаря-зам.Министра обороны РФ в установленном законом порядке. Приказом МО РФ от ДАТА № генеральным директором ФГУП «ГВСУ №» назначен ФИО3. Приказом статс-секретаря-зам.Министра обороны РФ по личному составу от ДАТА № - ФИО3 освобожден от временного перевода на должность генерального директора ФГУП «ГВСУ №». Приказом от ДАТА № генеральный директор ФИО3 (уже будучи освобожденным от занимаемой должности) возложил временное исполнение обязанностей генерального директора на заместителя главного инженера ФИО4 Так, с момента освобождения от должности генерального директора ФГУП «ФГКП «ГВСУ №» ФИО3 на предприятии с 14.11.2018г. отсутствует единоличный исполнительный орган, все сделки и изданные распорядительные документы, совершенные ФИО4 являются недействительными. Ссылаясь на подп.7 п.1 ст.20, п.1 ст.21 ФЗ от ДАТА от ДАТА № 161-ФЗ

«ГВСУ №» и ФИО1, последняя принята с 01.03.2018г. на должность ведущего юрисконсульта в филиал «Углегорский филиал» ФГУП «ГВСУ №» определив место работы <адрес>. В соответствии с приказом УГР00000024 от 01.03.2018г. ФИО1 принята на работу в блок начальника филиала ведущим юрисконсультом без срока испытания, о чем имеется запись в трудовой книжке (запись 25). Из выписки приказа статс-секретаря - заместителя Министра Обороны РФ № от 14.11.2018г. (параграф 3) следует, что 15.11.2018г. ФИО7 освобожден от временного перевода на должность генерального директора ФГУП «ГВСУ №». В соответствии с приказом № от 15.11.2018г. генерального директора ФИО7 (последний его рабочий день в должности генерального директора) временное исполнение обязанностей генерального директора ФГУП «ГВСУ №» им возложено с 16.11.2018г. на заместителя директора ФИО2 ДД.ММ.ГГГГ Врио генерального директора ФИО5 издан приказ № о прекращении деятельности обособленных подразделений, в связи с отсутствием необходимости ведения деятельности в обособленных подразделениях ФГУП «ГВСУ №», согласно которого, с ДД.ММ.ГГГГ прекратить деятельность обособленных подразделений предприятия:

«Газпром межрегионгаз Махачкала» №1379-ок был переведен на должность начальника юридического отдела. 18.01.2021 года на основании дополнительного соглашения к трудовому договору №193 от 03.04.2017 и приказа №18-ок от 18.01.2021 года, истец был временно с 18.01.2021 года по 17.01.2022 года переведен на должность заместителя генерального директора по правовым вопросам. 27.12.2021 года между Обществом и Истцом было заключено дополнительное соглашение к трудовому договору, согласно которому работнику с 18.01.2022 года по 23.12.2023 года продлевается срок временного перевода по должности заместителя генерального директора по правовым вопросам. 24.10.2023 г. истцу было вручено уведомление об окончании временного перевода № Пи-2236, согласно которому 23.12.2023 г. истекает срок его временного перевода на должность заместителя генерального директора по правовым вопросам в соответствии с Дополнительным соглашением от 27.12.2021 г. №9 к трудовому договору и с 24.12.2023 г. истцу необходимо приступить к исполнению должностных обязанностей в прежней должности. Данное уведомление считает незаконным. С 18.01.2021 года по настоящее время истец занимает должность