на трудовые отношения с участием иностранных граждан, если иное не предусмотрено Кодексом, другими федеральными законами или международным договором РФ. Анализ указанной нормы позволяет сделать вывод, что реализация норм трудового права должна осуществляться в соответствии не только с ТК РФ, но и с другими нормативно-правовыми актами, в том числе положениями Закона № 173-ФЗ и локальными ненормативными актами общества. Приказы, соглашения, договоры не должны противоречить требованиям указанного Закона. Материалами дела подтверждается, что ООО «Квант» допустило нарушение действующего законодательства, а именно: части 2 статьи 14 Федерального закона от 10.12.2003 № 173-ФЗ, выразившееся в выдаче работникам-нерезидентам заработной платы из кассы предприятия в наличной форме, что свидетельствует о совершении административного правонарушения, ответственность за которое установлена ч. 1ст. 15.25 КоАП РФ. Вина ООО «Квант» в совершении административного правонарушения, ответственность за которое предусмотрена частью 1 статьи 15.25 КоАП РФ, подтверждается собранными по делу доказательствами: трудовыми договорами, платежной ведомостью, справкам 2-НДФЛ , декларациями 6-НДФЛ, паспортами иностранных граждан.
международным договором Российской Федерации. Апелляционный суд обоснованно отметил, что требования к способу выплаты заработной платы иностранным работникам помимо ТК РФ (в том числе статьи 136 ТК РФ) предусмотрены также Законом № 173-ФЗ. Является правильным вывод судов о том, что поскольку в рассматриваемом случае работник является гражданином иностранного государства - нерезидентом, реализация норм трудового права должна осуществляться с соблюдением норм специального Закона №173-ФЗ, которые имеют приоритет над положениями ТК РФ, а локальные акты предпринимателя (приказы, соглашения, договоры) не должны противоречить требованиям указанного Закона. Суд установил, что предприниматель Колосова И.А., являясь резидентом РФ, производила осуществление незаконных валютных операций, выразившееся в расчетах с физическим лицом - нерезидентом без использования банковских счетов в уполномоченных банках (минуя счета в уполномоченных банках), т.е. совершила административное правонарушение, ответственность за которое установлена частью 1 статьи 15.25 КоАП РФ. Факт совершения правонарушения предпринимателем Колосовой И.А. ответственность, за которое предусмотрена частью 1 статьи 15.25 КоАП РФ, подтверждается собранными по
федеральным законом или трудовым договором. В соответствии с абзацем 5 статьи 11 ТК РФ на территории Российской Федерации правила, установленные трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, распространяются на трудовые отношения с участием иностранных граждан, лиц без гражданства, организаций, созданных или учрежденных иностранными гражданами, лицами без гражданства либо с их участием, международных организаций и иностранных юридических лиц, если иное не предусмотрено ТК РФ, другими федеральными законами или международным договором Российской Федерации. Требования к способу выплаты заработной платы иностранным работникам, помимо упомянутой ранее статьи 136 ТК РФ, предусмотрены также Законом № 173-ФЗ. Следовательно, поскольку в рассматриваемом случае работники являются гражданами иностранных государств – нерезидентами , реализация норм трудового права должна осуществляться с соблюдением норм специального Закона № 173-ФЗ, которые имеют приоритет над положениями ТК РФ, а локальные акты ИП Ермакова И.О. (приказы, соглашения, договоры) не должны противоречить требованиям Закона № 173-ФЗ. Указанная правовая позиция подтверждается сложившейся судебной практикой (в
В соответствии с абзацем 5 статьи 11 ТК РФ на территории Российской Федерации правила, установленные трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, распространяются на трудовые отношения с участием иностранных граждан, лиц без гражданства, организаций, созданных или учрежденных иностранными гражданами, лицами без гражданства либо с их участием, международных организаций и иностранных юридических лиц, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом, другими федеральными законами или международным договором Российской Федерации. Апелляционный суд отмечает, что требования к способу выплаты заработной платы иностранным работникам помимо ТК РФ (в том числе статьи 136 ТК РФ) предусмотрены также упомянутым выше Законом N 173-ФЗ. Следовательно, поскольку в рассматриваемом случае работник является гражданином иностранного государства - нерезидентом , реализация норм трудового права должна осуществляться с соблюдением норм специального Закона №173-ФЗ, которые имеют приоритет над положениями ТК РФ, а локальные акты предпринимателя (приказы, соглашения, договоры) не должны противоречить требованиям указанного Закона. Указанная правовая позиция подтверждается сложившейся судебной практикой
абзац 14 пункта 1 статьи 2 Федерального закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации»). В этом случае расчеты с таким работником-нерезидентом необходимо производить только в безналичном порядке (часть 2 статьи 14 Закона о валютном регулировании). Таким образом, заработная плата иностранному работнику может выдаваться только путем перечисления денежных средств через банковский счет, открытый работодателем в уполномоченном банке. Выплата же зарплаты наличными денежными средствами из кассы является незаконной валютной операцией. Данные выводы подтверждаются сложившейся судебной практикой (определениями Верховного Суда Российской Федерации от 18.05.2020 №301-ЭС20-5832, №301-ЭС20-5835, №301-ЭС20-5838, №301-ЭС20-5844, №301-ЭС20-5846, от 14.05.2020 №307-ЭС20-6932, от 10.02.2020 №303-ЭС19-27158). Как указано в Определении Конституционного Суда РФ от 20.07.2021 №1664-О, часть 2 статьи 14 Федерального закона «О валютном регулировании и валютном контроле», не допускающая возможность осуществления юридическим лицом – резидентом расчетов с физическими лицами – нерезидентами по выплате заработной платы наличными денежными средствами, не может расцениваться как нарушающая конституционные права и свободы
№ от ДД.ММ.ГГГГ, Приказа о приеме на работу №-К ДД.ММ.ГГГГ, приняло решение о приеме на работу Черненко Е.И. ( гражданина Украины, не резидента РФ в 2019 году) в должности руководителя коммерческого отдела. В 2019 году в отношении нерезидента Российской Федерации Черненко Е.И., в соответствии с платежной ведомостью № от 20.12.2019 была произведена выплата заработной платы в размере 6722,27 рублей через кассу организации ООО «ИРБИС». Директором ООО «ИРБИС» является Гранкина М.С. Постановлением от ДД.ММ.ГГГГ № № Гранкина М.С. признана виновной в совершении правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 15.25 КоАП РФ и ей назначено наказание в виде административного штрафа в размере 20000 рублей. Согласно протоколу об административном правонарушении от ДД.ММ.ГГГГ № №, при осуществлении проверки соблюдения валютного законодательства Российской Федерации и актов органов валютного регулирования обнаружено, в результате анализа справок по форме 2-НДФЛ за 2019 год, представленных ООО «ИРБИС», выплата дохода нерезиденту Черненко Е.И. ООО «ИРБИС», на основании заключения трудового договора №
области от ДД.ММ.ГГГГ и от ДД.ММ.ГГГГ С учетом положений ст. 1 Федерального закона № 173-ФЗ ООО «Колорит» является юридическим лицом, созданным в соответствии с законодательством Российской Федерации, и соответственно, резидентом, (п.п. «в» п. 6 ч. 1 статьи 1 Федерального закона № 173-ФЗ), а вышеупомянутые 17 граждан иностранных государств на дату выплаты заработной платы и возврата НДФЛ из кассы Общества являются нерезидентами (п.п. «а» п. 7 ч. 1 ст. 1 Федерального закона РФ № 173-ФЗ). Произведенный ДД.ММ.ГГГГ должностным лицом Общества расчет по заработной плате, выразившийся в выдаче (отчуждению) физическим лицам – нерезидентам валюты Российской Федерации в наличной денежной форме из кассы ООО «Колорит» и возврат НДФЛ , также в наличном виде через кассу Общества, являются валютными операциями между резидентом и нерезидентом, согласно требованиям п.п. «б» п. 9 ч. 1 ст. 1 Федерального закона № 173-ФЗ. Административное правонарушение совершено ДД.ММ.ГГГГ, то есть в момент выплаты заработной платы и возврата НДФЛ в наличной
лица, созданные в соответствии с законодательством Российской Федерации; нерезидентами - иностранные граждане, которых нельзя отнести к лицам, постоянно проживающим в Российской Федерации на основании вида на жительство, предусмотренного законодательством Российской Федерации. В соответствии со статьей 25 Федерального закона № 173-ФЗ резиденты и нерезиденты, нарушившие положения актов валютного законодательства Российской Федерации и актов органов валютного регулирования, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации. Из материалов дела следует, что в ходе проведения проверки соблюдения валютного законодательства РФ и актов органов валютного регулирования ООО «ТПК Восток-Азия», расположенного по адресу: Удмуртская Республика, Якшур-Бодьинский район, с.Лынга, ул.Железнодорожная, д.30, офис 1, установлены нарушение требований валютного законодательства. Согласно представленных ООО «ТПК Восток-Азия» справок по форме-2НДФЛ за 2020 год, трудовых договоров, платежных ведомостей установлено, что в ООО «ТПК Восток-Азия», расположенном по адресу: Якшур-Бодьинский район, с.Лынга, ул. Железнодорожная, д.30 офис 1 трудоустроены иностранные граждане – нерезиденты . На основании трудового договора №15 от 06 февраля 2019 года
видана жительство. Осуществление трудовой деятельности в ООО «ИнтерСтрой» подтверждено справкой 2-НДФЛ за 2019 год № от ДД.ММ.ГГГГ. Указанный гражданин является нерезидентом Российской Федерации. Всего на сумму 48 069, 98 рублей. Постановлением и.о. начальника - МРИ ФНС №7 по Кемеровской области - Кузбассу № от ДД.ММ.ГГГГ должностное лицо – генеральный директор ООО «ИнтерСтрой» Филиппов Е.Н. признан виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 15.25 КоАП РФ, и ему назначено наказание в виде административного штрафа в размере 20 000 руб. Указанное постановление основано на протоколе об административном правонарушении № от ДД.ММ.ГГГГ. Не согласившись с вышеуказанным постановлением генеральный директор ООО «ИнтерСтрой» Филиппов Е.Н. обратился в суд с настоящей жалобой. Правовые основы и принципы валютного регулирования и валютного контроля в Российской Федерации, полномочия органов валютного регулирования, а также права и обязанности резидентов и нерезидентов в отношении владения, пользования и распоряжения валютными ценностями, права и обязанности нерезидентов в отношении владения, пользования и распоряжения
