Категории и группы должностей государственной гражданской службы - гражданское законодательство и судебные прецеденты

(далее - Закон о системе государственной службы) система государственной службы включает в себя государственную гражданскую службу; военную службу; государственную службу иных видов. Государственная гражданская служба подразделяется на федеральную государственную гражданскую службу и государственную гражданскую службу субъекта Российской Федерации. В силу части 1 статьи 10 Закона о государственной гражданской службе, пунктов 1, 2 статьи 9 Закона о системе государственной службы должности федеральной государственной гражданской службы, классифицированные по государственным органам, категориям, группам, а также по иным признакам, составляют перечни должностей федеральной государственной гражданской службы , являющиеся соответствующими разделами Реестра должностей федеральной государственной гражданской службы, который утверждается указом Президента Российской Федерации. Установленная Федеральным законом от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» служба в органах внутренних дел относится к видам федеральной государственной службы. При этом в соответствии с Законом о государственной гражданской службе Указом Президента Российской Федерации

кодекса Российской Федерации, суд О П Р Е Д Е Л И Л: 1. Ходатайство ООО «ЭнергоТехСервис» об истребовании доказательств удовлетворить. 2. Истребовать у Управления ветеринарии по Тюменской области (625041, <...>, корпус № 1) доказательства, содержащие сведения относительно занимаемой должности Шеленговской Елены Михайловны в Управлении ветеринарии по Тюменской области по состоянию на 16.04.2012 года с приложением должностного регламента, служебного контракта, реестра должностей государственной гражданской службы Управления ветеринарии Тюменской области, с указанием категорий и групп должностей государственной гражданской службы . Доказательства необходимо направить в Арбитражный суд Тюменской области в срок до «20» июля 2012 года по адресу: <...>. В случае отсутствия возможности представить истребуемые сведения вообще или в установленный срок, известить об этом Суд с указанием причин непредставления в пятидневный срок со дня получения настоящего определения. Судья ФИО1

Как следует из материалов дела, судом, с учетом указанных доводов ООО «ЭнергоТехСервис». 02.07.2012 года в адрес Управления ветеринарии Тюменской области направлено определение об истребовании у Управления ветеринарии Тюменской области (625041, <...>, корпус № 1) доказательств, содержащих сведения относительно занимаемой должности Шеленговской Елены Михайловны в Управлении ветеринарии по Тюменской области по состоянию на 16.04.2012 года с приложением должностного регламента, служебного контракта, реестра должностей государственной гражданской службы Управления ветеринарии Тюменской области, с указанием категорий и групп должностей государственной гражданской службы . 11.07.2012 года в суд поступили истребуемые документы. Как следует из представленных в материалы дела документов, в частности служебного контракта № 76 от 01.08.2011 года, заключенного Управлением ветеринарии Тюменской области с Шеленговской Е.М., должностного регламента главного специалиста, в совокупности с положениями закона Тюменской области «О реестре должностей государственной гражданской службы Тюменской области» от 23.09.2005 года № 395, приложения к указанному закону, занимая ФИО4 должность относится к старшей должности государственной гражданской службе.

на гражданского служащего, замещающего должность, относящуюся к главной группе должностей категории «руководители», не более 1 тыс. руб. включительно в расчете на гражданского служащего, замещающего должность, относящуюся к ведущей группе должностей категории «руководители», более 0,8 тыс. руб. включительно в расчете на гражданского служащего, замещающего должность, относящуюся к ведущей группе должностей категории «помощники (советники)». Согласно примечанию 2 к указанному приложению (в редакции, действовавшей в спорный период) начальники отделов обеспечиваются средствами связи по решению руководителей федеральных государственных органов (территориальных органов). Также по решению руководителей федеральных государственных органов (территориальных органов) указанной категории работников осуществляется возмещение расходов на услуги связи. Нормативные затраты утверждены в соответствии с пунктом 5 Постановления № 1084 и не могут противоречить последнему. Согласно разделу 11 Реестра должностей федеральной государственной гражданской службы , утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 31.12.2005 № 1574 «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы» (далее - Реестр должностей), в Перечень должностей в территориальных органах федеральных органов исполнительной

на гражданского служащего, замещающего должность, относящуюся к главной группе должностей категории «руководители», не более 1 тыс. руб. включительно в расчете на гражданского служащего, замещающего должность, относящуюся к ведущей группе должностей категории «руководители», более 0,8 тыс. руб. включительно в расчете на гражданского служащего, замещающего должность, относящуюся к ведущей группе должностей категории «помощники (советники)». Согласно примечанию 2 к указанному приложению (в редакции, действовавшей в спорный период) начальники отделов обеспечиваются средствами связи по решению руководителей федеральных государственных органов (территориальных органов). Также по решению руководителей федеральных государственных органов (территориальных органов) указанной категории работников осуществляется возмещение расходов на услуги связи. Нормативные затраты утверждены в соответствии с пунктом 5 Постановления № 1084 и не могут противоречить последнему. Согласно разделу 11 Реестра должностей федеральной государственной гражданской службы , утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 31.12.2005 N 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы" (далее – Реестр должностей), в Перечень должностей в территориальных органах федеральных органов исполнительной

отдельных должностей гражданской службы категории "руководители", а также должностей гражданской службы категории "помощники (советники)". Согласно ч. 2 ст. 9 Закона № 79-ФЗ должности гражданской службы подразделяются на категории. Согласно пп. 1 п. 2 ст. 9 Закона № 79-ФЗ руководители - должности руководителей и заместителей руководителей государственных органов и их структурных подразделений (далее также - подразделение), должности руководителей и заместителей руководителей территориальных органов федеральных органов исполнительной власти и их структурных подразделений, должности руководителей и заместителей руководителей представительств государственных органов и их структурных подразделений, замещаемые на определенный срок полномочий или без ограничения срока полномочий. В соответствии с должностным регламентом должность заместителя начальника инспекции относится к ведущей группе должностей гражданской службы категории «руководители». Регистрационный номер (код) должности в соответствии с Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы , утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31.12.2005 № 1574 «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы», 11-1-3-082. В случае замещения отдельных должностей гражданской службы категории "руководители",

уровня его квалификации, его специальности, направления подготовки, стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, а в случае отсутствия таких должностей в указанных государственных органах может предложить вакантные должности гражданской службы в иных государственных органах в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. Из буквального толкования указанной нормы следует, что представитель нанимателя обязан предлагать гражданскому служащему в случае сокращения замещаемой им должности все имеющиеся в государственном органе вакантные должности в рамках той категории и группы должностей государственной гражданской службы , в которую включалась замещаемая им должность, с учетом уровня его квалификации, профессионального образования, стажа гражданской службы или работы (службы) по специальности, направлению подготовки. Таким образом, обязанность нанимателя предлагать все имеющиеся вакантные должности является безусловной, прямо предусмотренной федеральным законом, не зависящей о желания и субъективного мнения нанимателя, а также от дальнейшего выбора им конкретных претендентов на замещение вакантных должностей, направленной на соблюдение принципа равного доступа к государственной гражданской службе, равных условий