рабочих мест ______________________________ Строка 010. Выпуск ЕТКС, ЕКС ______________________________________________ (выпуск, раздел, дата утверждения) Строка 020. Численность работающих: на рабочем месте на всех аналогичных рабочих местах из них: женщин лиц в возрасте до 18 лет инвалидов, допущенных к выполнению работ на данном рабочем месте Строка 021. СНИЛС работников: Строка 022. Используемое оборудование: ____________________________________ ___________________________________________________________________________ Используемые материалы и сырье: _______________________________________ ___________________________________________________________________________ Строка 030. Оценка условий труда по вредным (опасным) факторам: Наименование факторов производственной среды и трудового процесса Класс (подкласс) условий труда Эффективность СИЗ <*>, +/-/не оценивалась Класс (подкласс) условий труда при эффективном использовании СИЗ Химический Биологический Аэрозоли преимущественно фиброгенного действия Шум Инфразвук Ультразвук воздушный Вибрация общая Вибрация локальная Неионизирующие излучения Ионизирующие излучения Параметры микроклимата Параметры световой среды Тяжесть трудового процесса Напряженность трудового процесса Итоговый класс (подкласс) условий труда не заполняется -------------------------------- <*> Средства индивидуальной защиты. Строка 040. Гарантии и компенсации, предоставляемые работнику (работникам), занятым на данном рабочем месте: N п/п Виды
субъекта Российской Федерации Количество, шт. Марка Год выпуска Сроки выдачи СИЗ Количество СИЗ. нуждающихся в освежении Процент обеспеченности Примечание: В примечании к таблице указать, сколько людей попадает в зоны возможного химического и радиоактивного заражения. Таблица 3 Обеспеченность сил и средств, привлекаемых к ликвидации ЧС, средствами индивидуальной защиты ____________________________________________________ (субъект Российской Федерации, федеральный округ) по состоянию на __ ___________ 20__ года N п/п Наименование организации, муниципального образования, субъекта Российской Федерации, регионального центра Наименование и численность формирования, учреждения Обеспеченность СИЗ <8>, % Общие Изменения за отчетный период ПФ <9> р <10> Л-1, ОЗК и др. СИЗ К <11> ДПГ-1 <12> Антидоты, радиозащитные средства <13> ПФ Р Л-1, ОЗК и др. СИЗ К ДПГ Антидоты, радиозащитные средства 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 -------------------------------- <8> Далее - средства индивидуальной защиты. <9> Далее - противогазы фильтрующие. <10> Далее - респираторы. <11> Далее - костюмы защитные легкие
Итого за федеральный округ <*> -------------------------------- <*> Представляется региональным центром МЧС России. <11> От общей численности проживающего населения. 5.2.4. Сведения о проделанной за отчетный период работе, связанной с осуществлением контроля и надзора за накоплением, хранением и использованием запасов (резервов) СИЗ, создаваемых федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации и организациями. 5.2.5. Количество средств индивидуальной защиты, находящихся на хранении свыше рекомендованных сроков, в субъекте Российской Федерации (федеральном округе): N п/п Наименование субъекта Российской Федерации СИЗ органов дыхания Респираторы Медицинские СИЗ 1. ед. % от наличия ед. % от наличия ед. % от наличия 2. 3. ... Итого за федеральный округ <*> -------------------------------- <*> Представляется региональным центром МЧС России. 5.2.6. Состояние специализированных складских помещений (мест хранения): N п/п Наименование муниципального образования Количество имеющихся специализированных складских помещений Требуется дополнительно складских помещений, ед. всего, ед. в том числе требуют проведения капитального ремонта, ед. требуют проведения текущего ремонта, ед. Наименование субъекта
Порядка N 1/29 6. Наличие протоколов проверки знаний требований охраны труда обученных лиц, оформленных комиссией работодателя или обучающей организацией П 3.4. Порядка N 1/29 Приложение N 15 к Методическим рекомендациям Примерная форма Карта (чек-лист) контрольных вопросов "Обеспечение работников защитной одеждой, защитной обувью и другими средствами индивидуальной защиты" ___________________________________________________________ ( наименование структурного подразделения) N Вопросы, отражающие содержание обязательных требований Нормативные правовые акты, которыми установлены требования Ответы на вопросы Да Нет Комментарий к нарушению 1 Разработан и утвержден с учетом мнения профкома перечень профессий (должностей) работников и положенных им средств индивидуальной защиты специальной одежды, специальной обуви, средств индивидуальной защиты (далее - СИЗ ) Пункт 6 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н (далее - Правила N 290н); Подпункт "в", пункта 45 Типового положения о системе управления охраной труд, утвержденного приказом Минтруда России от 19.08.2016 N 438н 2
русском языке, из сокращенного наименования - ООО «УМК «Пумори-СИЗ» исключить словосочетание «СИЗ» на русском языке, исключить из фирменного наименования на английском языке «TheUralsMachine-Corporation «Pumori - SIZ» аббревиатуру «SIZ» латинского алфавита; обязать ответчика в течение 10-ти дней с момента вступления решения Арбитражного суда Свердловской области в законную силу в установленном законом порядке зарегистрировать внесенные в устав изменения в Едином государственном реестре юридических лиц; запретить ответчику использование в своей деятельности фирменного наименование «Свердловский инструментальный завод», сокращенное наименование «СИЗ », товарный знак «СИЗ», его графическое изображение, коммерческое обозначение «СИЗ» на русском языке и аббревиатуру «SIZ» латинского алфавита, в том числе путем размещения на внутренних документах, печати, вывесках, бланках, на товарах (произведенной продукции), в счетах, упаковках, объявлениях, рекламе, в сети Интернет, в том числе доменном имени, и иной документации и рекламной продукции. Истец поддержал заявленные исковые требования в полном объеме, представил копии документов в обоснование заявленных исковых требований согласно реестру. Ответчик исковые требования не
к Договору с момента подписания сторонами акта приема-передачи и прекращается с момента подписания акта приема-передачи (возврата). Общая сумма арендной платы по Договору составляет 83982,36 руб., кроме того НДС 18% - 15116,85 руб. Договор действует с момента его подписания обеими сторонами до 30.06.2018. Действие Договора распространяется на взаимоотношения сторон, возникшие с 01.11.2017. Согласно Приложению №1 к Договору ответчику было передано СИЗ пос. Борисоглебское – 17 шт. и г. Углич – 283 шт. В приложении указано: наименование СИЗ , срок службы, оставшийся срок службы, остаток сумма, погашаемая стоимость СИЗ, руб. в месяц. Приложением №2 к Договору определен расчет размера арендной платы по месяцам с ноября 2017 по июнь 2018: 627,29 руб., 17676 руб., 13375,59 руб., 12049,82 руб., 10906,23 руб., 10653,19 руб., 9625,02 руб., 9069,20 руб.+НДС 18% соответственно. Договором было предусмотрено, что если арендатор продолжает пользоваться СИЗ по истечении срока действия договора при отсутствии возражений со стороны арендодателя, договор считается возобновленным на тех
платы производится согласно Приложения №2 с момента подписания сторонами акта приема-передачи и прекращается с момента подписания акта приема-передачи (возврата). Общая сумма арендной платы по договору составляет 83982,36 руб., кроме того НДС 18% - 15116,85 руб. Договор действует с момента его подписания обеими сторонами до 30.06.2018. Действие настоящего договора распространяется на взаимоотношения сторон, возникшие с 01.11.2017. Согласно Приложению №1 ответчику было передано СИЗ пос.Борисоглебское – 17 шт. и г.Углич – 283 шт. В приложении указано: наименование СИЗ , срок службы, оставшийся срок службы, остаток сумма, погашаемая стоимость СИЗ, руб. в месяц. Приложением №2 определен расчет размера арендной платы по месяцам с ноября 2017 по июнь 2018: 627,29 руб., 17676 руб., 13375,59 руб., 12049,82 руб., 10906,23 руб., 10653,19 руб., 9625,02 руб., 9069,20 руб.+НДС 18% соответственно. Договором было предусмотрено, что если арендатор продолжает пользоваться СИЗ по истечении срока действия договора при отсутствии возражений со стороны арендодателя, договор считается возобновленным на тех же условиях
28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». Основание штрафа пункт 15 Таблицы №1 приложения №5 Договора, нарушений требований охраны труда. Пункт № 13 акта от 15.10.2021 - Нарушен порядок учета выдачи средств индивидуальной защиты. В личные карточки работников СПбФ ООО «ТЭК-ННЭ» мастеров пути (№№ 6, 10, 16, 17, 18, 19, 25), бригадира (№ 26), машиниста компрессорных установок (№ 9) не внесены противошумные вкладыши (наушники). В личной карточке № 23 дорожного мастера ФИО4. отсутствует наименование СИЗ «наушники». Нарушение: п. 3 ст. 7 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда»; Карта СОУТ № 7 от 25.05.2020. Основание штрафа пункт 15 Таблицы №1 приложения №5 Договора, нарушений требований охраны труда. Пункт № 16 акта от 15.10.2021 - С нарушениями требований охраны труда эксплуатируется ручной инструмент монтеров пути. В помещении кладовой здания титул № 46 на ударной части костыльного молотка имеются наплывы металла, отсутствуют клинья для укрепления инструмента на
окончания работы, время перерывов в работе, число смен в сутки, чередование рабочих и нерабочих дней) -нарушение ч. 2 ст. 57, ст. 100 Трудового Кодекса Российской Федерации, 2. Не организован надлежащий учет и контроль за выдачей работнику Л. средств индивидуальной защиты (СИЗ): применяется личная карточка учета выдачи СИЗ не установленной формы; на первой странице личной карточки не указаны сведения о работнике (табельный номер, размеры головного убора, респиратора, перчаток); список СИЗ, указанный в графе карточки « Наименование СИЗ », не соответствует Перечню СИЗ, положенных работнику по типовым нормам из расчета на год - нарушение ч. 1 ст. 221 Трудового кодекса РФ, п. 13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 № 290н. 3. Оператор растворной установки Л. не обеспечен положенными СИЗ согласно действующим нормам и с учетом результатов аттестации рабочего места по условиями труда - не обеспечен жилетом сигнальным, каской
общего пользования выдаются работникам только на время выполнения тех работ, для которых они предназначены. Указанные СИЗ с учетом требований личной гигиены и индивидуальных особенностей работников закрепляются за определенными рабочими местами и передаются от одной смены другой. В таких случаях СИЗ выдаются под ответственность руководителей структурных подразделений, уполномоченных работодателем на проведение данных работ. В личной карточке № 15 *** Н.А. содержится подпись работника о получении 25.09.2016 года форменной одежды - жилет красный, а также указано наименование СИЗ : куртка на утепленной подкладке, количество на год - дежурная. В ведомости учета выдачи СИЗ содержится подпись руководителя структурного подразделения о получении СИЗ как ответственного лица. Личная карточка учета выдачи СИЗ, хотя и оформлена по старой форме не в соответствии с обновленной формой, но само содержание, а также информация о выдаче СИЗ заполнена в полном объеме. Решением судьи Октябрьского районного суда г. Тамбова от 07.08.2017 года постановление Государственного инспектора труда (по охране труда) Государственной
общего пользования выдаются работникам только на время выполнения тех работ, для которых они предназначены. Указанные СИЗ с учетом требований личной гигиены и индивидуальных особенностей работников закрепляются за определенными рабочими местами и передаются от одной смены другой. В таких случаях СИЗ выдаются под ответственность руководителей структурных подразделений, уполномоченных работодателем на проведение данных работ. В личной карточке № 14 *** К.Р. содержится подпись работника о получении 25.09.2016 года форменной одежды - жилет красный, а также указано наименование СИЗ : куртка на утепленной подкладке, количество на год - дежурная. В ведомости учета выдачи СИЗ содержится подпись руководителя структурного подразделения о получении СИЗ как ответственного лица. Личная карточка учета выдачи СИЗ, хотя и оформлена по старой форме не в соответствии с обновленной формой, но само содержание, а также информация о выдаче СИЗ заполнена в полном объеме. Решением судьи Октябрьского районного суда г. Тамбова от 07.08.2017 года постановление Государственного инспектора труда (по охране труда) Государственной
