рабочего места более 90 календарных дней; увольнение работников в связи с сокращением численности или штата сотрудников; использование оборудования не по назначению; перенос рабочих мест в другой адрес. Ответственность за любое из вышеперечисленных нарушений договора определяется соразмерно фактическим рабочим местам из расчета 703770,42 рубля за каждое рабочее место (не созданное, перенесенное, вакантное или место, с которого работник уволен). По мнению ответчика, размер ответственности по Договору в сумме 703770.42 рублей является производным из расчета 26039505,72 рублей (размер субсидии) / 37 (количество дополнительных рабочих мест). Задолженность ответчика в результате нарушения условий Договора, которую он признает и не отрицает, составляет 3518852,10 рубля. Указанная задолженность рассчитана на основании п. 4.1. Договора по следующей формуле: 703770,42 рублей * 5 не созданных рабочих мест = 3518852,10 рублей, где 703770,42 рублей - стоимость каждого рабочегоместа , определенная сторонами в п. 4.1. Договора; 5 - количество не созданных ответчиком рабочих мест на текущую дату; 3518852.10 рублей -
что по пункту 7.2 Технических условий сети связи объекта (письмо № 309 от 04.04.2017 года), возможность работы дежурного по железнодорожной станции с системой парковой связи в аварийной режиме (при ее неполадках) при помощи спецтангенты является абсолютно необходимой. На текущий момент спецтангента находится в постоянно готовом для работы режиме на рабочем месте дежурного по железнодорожной станции. Суд принимает довод ответчика о том, что п. 7.2 задания является не дополнительной работой, а сервисом необходимым для переноса рабочего места дежурного по железнодорожной станции. По пункту 3 Технических условий на электроснабжение объекта (письмо № 309 от 04.04.2017 года), предусмотрено подключение Объекта к действующей системе электроснабжения с заменой имеющихся автоматических выключателей на выключатели с номинальным током отключения, соответствующему мощности проектируемого Объекта. Данное условие соответствует п. 11 Задания на разработку проектной документации: инженерное обеспечение предусмотреть от существующих внутриплощадочных инженерных сетей в соответствии с техническими условиями ООО «НОВАТЭК-ТРАНСЕРВИС». По пункту 4 Технических условий на подключение системы
«Строительное управление Дальневосточного военного округа» с оплатой услуг в размере 100 000, 00 рублей за каждые организованные и проведенные торги, по итогам которых заключен договор купли-продажи имущества должника и возмещением расходов данного специалиста в размере фактически произведенных затрат на оплату опубликования сообщений о торгах в предусмотренных законом печатных органах и Едином федеральном реестре сведений о банкротстве; 3. Признать обоснованным привлечение конкурсным управляющим специализированной организации по его усмотрению для выполнения ремонтных работ, связанных с переносом рабочих мест работников, осуществляющих необходимые для реализации конкурсного производства трудовые функции с оплатой работ такой организации в размере, не превышающем 400 000, 00 рублей. Представитель уполномоченного органа против заявленных требований возражала в части. Суд, исследовав материалы дела, заслушав представителей лиц, участвующих в деле, пришел к следующим выводам. При рассмотрении вопроса об обоснованности привлечения лиц для обеспечения деятельности арбитражного управляющего следует, исходя из пункта 5 статьи 20.7 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» (далее -Закона о банкротстве), учитывать
порядке: 1. О принятии решения об упразднении (переносе) места расположения НТО уполномоченный орган уведомляет в письменной форме хозяйствующего субъекта в срок не менее трех месяцев до предполагаемого упразднения ( переноса). Уведомление должно содержать информацию о свободных местах и местах, которые в течение ближайших 12 месяцев могут быть выставлены на открытый конкурс. 2. В случае, если хозяйствующий субъект в течение 3 недель дает письменное согласие на предоставление ему одного из мест, информация по которому была предоставлена в соответствии с подпунктом 1 настоящего пункта, место на конкурс не выставляется, а с хозяйствующим субъектом в течение 10 дней заключается дополнительное соглашение к договору. Хозяйствующий субъект в течение 10 рабочих дней с момента подписания дополнительного соглашения к договору обязан за свой счет освободить место , в отношении которого было принято решение об упразднении (переносе). 3. Если хозяйствующий субъект не согласен на предоставление ему одного из мест, информация по которому была предоставлена в соответствии
Полагает, что при проведении аттестации был подвергнут дискриминации в сфере труда. Так в библиотеке работает ФИО2., в той же должности, что и он, учится с ним на одном курсе, имеет аналогичный сертификат, и по результатам аттестации она была признана соответствующей должности, отнесена к разряду оплаты труда 2 категории. Установление различных условий оплаты труда для работников, замещающих одинаковые должности, выполняющих одни и те же функции по одной и той же должностной инструкции, а также перенос рабочего места в книгохранилище, является дискриминацией в оплате за равный труд и нарушает его конституционные права. В связи с не аттестацией по занимаемой должности истец был лишен дополнительной доплаты за категорию в размере 20% от должностного оклада, с которым он не согласен и просит восстановить. Приказом МКУ «МЦБС» №1-д/в от 27.03.2019 истцу объявлено дисциплинарное взыскание – замечание, в связи нанесением материального ущерба МКУ «УК и ДР» Усть-Янского улуса, халатного отношения к своим должностным обязанностям, предоставлением
