Должностная инструкция строительного рабочего - гражданское законодательство и судебные прецеденты

по охране труда и пожарной безопасности; правила внутреннего трудового распорядка. Требования к квалификации. Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 1 года или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет. НАЧАЛЬНИК АВТОХОЗЯЙСТВА Должностные обязанности. Осуществляет общее руководство работой всех служб автохозяйства, организует использование автомобилей, дорожно-строительных машин и механизмов, обеспечивает контроль за проведением мероприятий по снижению себестоимости автомобильных перевозок. Осуществляет контроль за выполнением приказов и инструкций вышестоящих организаций, а также приказов и распоряжений по автохозяйству. Обеспечивает разработку и проведение мероприятий по совершенствованию производства и управления автохозяйством. Организует работу автомобилей, дорожно-строительных машин и механизмов с учетом конкретных условий эксплуатации, принимает участие в разработке графиков движения, нормировании скоростей и других эксплуатационных показателей. Обеспечивает контроль за допуском к управлению автомобилями, дорожно-строительными машинами и механизмами водителей и машинистов соответствующих квалификаций, имеющих достаточные навыки вождения автомобилей, дорожно-строительных машин и механизмов данной

в оперативных переключениях, с указанием их должностей, фамилий, инициалов 2.20 Положение о диспетчерском пункте тепловых сетей Определение основного назначения, функций и прав, а также связей диспетчерского пункта с другими подразделениями предприятия теплосети 2.21 Положение (должностная инструкция) Определение прав и обязанностей конкретного должностного лица в соответствии с выполняемыми им функциями (для каждого рабочего места) 2.22 Перечень инструкций по эксплуатации оборудования (систем, сооружений) Утвержденный главным инженером перечень инструкций по эксплуатации оборудования (систем, сооружений) для каждого рабочего места 2.23 Инструкции по эксплуатации оборудования (систем, сооружений) Инструкции по эксплуатации основного и вспомогательного оборудования (систем, устройств, сооружений), обслуживаемого дежурным персоналом ПТС, включая вопросы безопасности 2.24 Журнал заявок на приемку оборудования Регистрация заявок строительных , монтажных, наладочных и ремонтных организаций, а также абонентов на вызов представителя района теплосети для участия в приемке теплотрассы и оборудования 2.25 График текущего ремонта тепловых сетей Перечень участков тепловых сетей, подлежащих текущему ремонту, планируемые и фактические сроки выполнения работ 2.26

средства и пути эвакуации. Эвакуация лиц, потерявших способность самостоятельно передвигаться. План эвакуации. Приложение N 5 рекомендуемое ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ НОРМАТИВНЫХ ДОКУМЕНТОВ ОРГАНИЗАЦИИ-СТРОИТЕЛЯ В ОБЛАСТИ ПОЖАРНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ 1. Инструкция по пожарной безопасности для строящихся и ремонтируемых судов. 2. Работы повышенной опасности. Инструкция. 3. Должностная инструкция для наблюдающего при выполнении работ с повышенной опасностью. 4. Инструкция по устранению пожарной опасности в случае попадания ГЖ и ЛВЖ на изоляцию поверхностей помещений и трубопроводов. 5. Инструкция по приему топлива и масла на строящиеся и ремонтируемые суда. 6. Инструкция по подготовке приема электропитания на строящиеся и ремонтируемые суда. 7. Рекомендации по организации опорных пунктов пожаротушения (постов ППИ) на строящихся и ремонтируемых судах и на строительных лесах. 8. Инструкция по отключению электрооборудования общего исполнения при проведении окрасочных, изолировочных и других опасных работ. 9. Положение о взаимодействии с пожарной охраной при тушении пожаров на строящихся и ремонтируемых судах. 10. Рекомендации по тушению титановых сплавов (алюминиевых сплавов, пластиковых конструкций...).

мае 2015 года башенным краном КБ-403 с экипажем на объекте «Перинатальный центр на 150 коек в г. Абакане» был отработан 151 машино-час; в июне 2015 года – 197 машино-часов, в июле 2015 года – 192 машино-часа, в августе 2015 года - 244 машино-часа, в сентябре 2015 года - 206 машино-часов, в октябре 2015 года – 24 машино-часа. Согласно пункту 3.7. должностной инструкции мастера строительных и монтажных работ ООО «Стройсервис» к его должностным обязанностям относится выдача нарядов, принятие законченных работ, выписка нарядов на выполненные работы, оформление документов по учету рабочего времени, выработки, простоев. При этом трудовой договор с ФИО4 расторгнут за истечением его срока с 30.10.2015. При таких обстоятельствах суд первой инстанции сделал обоснованный вывод о том, что сменные рапорты за период с мая по октябрь 2015 года подписаны со стороны ответчика уполномоченным лицом. В свою очередь, представленные ответчиком сменные рапорты за подписью начальника СМУ ФИО5 не содержат подписи исполнителя,

руб. указав в объяснениях, что ФИО4 привлечен ООО «Стройком» был к трудовой деятельности, оформлен по ТК РФ не был, проверка наличия патента не производилась в нарушение должностной инструкции; - приказом №4 от 03.08.2015 генерального директора ООО «Стройком» о назначении ответственным за производство работ участка на объекте по адресу: Санкт-Петербург, В.О., Невская губа, уч.28, строительная площадка ЖК Светлый мир «Я романтик» ФИО7; - приказом №03-к от 03.08.2015 генерального директора ООО «Стройком» о приеме на должность начальника участка ФИО7; - должностной инструкцией от 03.08.2015 начальника участка ФИО7, с которой ФИО7 лично ознакомлен 03.08.2015.; - ответом генерального директора ООО «Генеральный подрядчик №1» на запрос УФМС в рамках распоряжения №1800 о том, что в ООО «Генеральный подрядчик №1» не работают иностранные граждане, соответственно документы, касающиеся привлечения иностранной рабочей силы, не могут быть представлены; - объяснениями представителя по доверенности ООО «Стройком» ФИО8, зафиксированные в протоколе об административном правонарушении в отношении ООО «Стройком» о том, что

«ЧукотХозТорг» действуют одинаковые условия труда, режим труда и отдыха, система и форма оплаты труда. Согласно должностным инструкциям, представленным ООО «ЧукотХозТорг», все сотрудники принимаются на должность и освобождаются от нее приказом генерального директора, руководители структурных подразделений: главный бухгалтер, заведующий складом, инженер по охране труда и технике безопасности, начальник отдела кадров, заведующие торговым отделами «Товары для отдыха», «Строительные материалы», заведующая Торгово-складским комплексом в г. Певек, подчиняются непосредственно генеральному директору, сотрудники структурных подразделений подчиняются непосредственно руководителям структурных подразделений, заведующим отделами. Продавцы непродовольственных товаров - консультанты магазинов «Канцтовары», «МотоЗапчасти», «Рыбалка», «Строитель», «Метизы», «Охота», «УЮТ», «Бытовая техника»» подчиняются непосредственно старшим продавцам этих же магазинов, которые в свою очередь подчиняются либо заведующим торговыми отделами, либо, в случае отсутствия таковых, напрямую генеральному директору. Все сотрудники торгово-складского комплекса г. Певек: продавцы непродовольственных товаров - консультанты магазинов «Инструментальный», «Экстрим», «Запчасти», «Хозяйственный», складские работники, рабочий по обслуживанию здания, уборщица, водитель, подчиняются непосредственно заведующей торгово-складским комплексом, которая в свою очередь подчиняется

3.1 должностной инструкции); обеспечение рационального размещения на рабочих местах машин и механизмов, материалов, запасных частей, инструмента, приспособлений, не допускает загромождения, захламления проходов и поездов (п. 3.3 должностной инструкции). К должностным обязанностям мастера строительных и монтажных работ ФИО8 относятся: обеспечение выполнения участком в установленные сроки производственных заданий по объему производства продукции (работ, услуг), качеству (п. 2.1. должностной инструкции); при приемке участка или фронта работ мастер строительных и монтажных работ непосредственно принимаетвыполнены другими_ подразделениями(субподрядными организациями) готовыеработы, проверяет представленные смежными подразделениями (субподрядными организациями) документы, проводит необходимые натурные измерения в процессе приемки (п. 2.6. должностной инструкции); обеспечивает выполнение рабочими норм выработки, правильное использование производственных площадей, оборудования, оргоснастки, равномерную работу участка (п. 2.8. должностной инструкции); осуществление учета рабочего времени сотрудников, учета рабочего времени собственных машин и механизмов компании, а также привлеченной техники на вверенному ему фронте работ. Обеспечение правильности и своевременности оформления первичных документов по учету рабочего времени, выработки, заработной платы, простоев (п. 2.13 должностной

года указанное постановление оставлено без изменения. В поданной во Владимирский областной суд жалобе защитник Абдувахобова М.М.у. – адвокат Фомин М.А. просит вышеуказанные судебные акты отменить, производство по делу прекратить в связи с отсутствием в действиях Абдувахобова М.М.у. состава административного правонарушения. Утверждает, что **** года Абдувахобов М.М.у. осуществлял трудовую деятельность по адресу: **** в качестве строительного рабочего. Данное обстоятельство подтверждается приказом о приеме Абдувахобова М.М.у. на работу в ИП ****., а также утвержденной работодателем должностной инструкцией строительного рабочего в обязанности которого, в том числе, входит уборка мусора на своем рабочем месте. Изучив материалы дела об административном правонарушении, проверив доводы жалобы, оснований для ее удовлетворения не нахожу ввиду следующего. В соответствии с частью 1 статьи 18.10 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях административным правонарушением признается осуществление иностранным гражданином или лицом без гражданства трудовой деятельности в Российской Федерации без разрешения на работу либо патента, если такие разрешение либо патент требуются в соответствии с

условий труда в спорный период работы истца, не влечет для него неблагоприятных последствий в виде отказа во включении периода работы в специальный стаж, поскольку обязанность указывать коды льготного характера труда своих работников возложена на работодателя. Отсутствие у истца возможности представить в связи с присоединением Борзинской дистанции к Читинской дистанции гражданских сооружений должностные инструкции, характеристики рабочего места и иные документы, которые могли бы подтвердить его занятость в качестве мастера строительных и монтажных работ, также не являются обстоятельствами, влияющему на реализацию им конституционного права на социальное обеспечение. Указаний о том, что истец был принят на работу на условиях неполного рабочего времени, трудовая книжка истца не содержит. Доводы апелляционной жалобы истца фактически направлены на переоценку установленных судом обстоятельств. Указанные доводы являлись основанием процессуальной позиции, были приведены в ходе разбирательства дела, являлись предметом рассмотрения в суде, исследованы судом. Оснований для переоценки представленных доказательств и иного применения норм материального права у суда апелляционной инстанции