что по смыслу пункта 4 статьи 447 Гражданского кодекса Российской Федерации размер арендной платы по договору аренды государственного или муниципального имущества не является регулируемым, если размер платы определяется по результатам проведения торгов. Исходя из этого, в тех случаях, когда по результатам торгов определяется ставка арендных платежей, уплачиваемых периодически (торги на повышение ставки арендной платы), регулируемая арендная плата не применяется. Часть арендной платы, составляющая минимальный размер арендных платежей, является регулируемой и определяется по правилам статьи 73 Лесного кодекса Российской Федерации и Постановления Правительства РФ № 310 от 22.05.2007. Судами принята позиция департамента лесного хозяйства Нижегородской области о сохранении неизменными аукционных разрядов такс при изменении размера арендной платы. Фактически суды признали недействующими дифференциацию ставок платы в зависимости от расстояния вывозки древесины, установленную Постановлением Правительства РФ № 310 от 22.05.2007. при внесении изменений в договор аренды в части изменения арендной платы. Ставки платы за древесину, установленные Постановлением Правительства РФ № 310 от 22.05.2007
и о повышении энергетической эффективности», Правилами содержания общего имущества в многоквартирном доме, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 13.08.2006 № 491, Правилами предоставления коммунальных услуг собственникам и пользователям помещений в многоквартирных домах и жилых домов, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 06.05.2011 № 354, Правилами, обязательными при заключении управляющей организацией или товариществом собственников жилья либо жилищным кооперативом или иным специализированным потребительским кооперативом договоров с ресурсоснабжающими организациями, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 14.02.2012 № 124, и, проанализировав спорные условия договора, пришли к выводу об их принятии в редакции, соответствующей закону и не нарушающей прав сторон и баланс их интересов. Возражения заявителя, основанные на отсутствии, по его мнению, оснований для заключения договора поставки тепловой энергии в МКД на ОДН с ответчиком, в управлении которого находится этот дом, ввиду наличия прямых договоров граждан-потребителей с истцом, подлежат отклонению, как не учитывающие, что плата за указанные ресурсы с 01.01.2017 переведена из разряда коммунальных услуг
о банкротстве, в связи с чем не являются текущими. 22 октября 2009 года между ОАО "Разрез Тугнуйский" (Исполнитель) и ООО "Автодизельмаш-Бурятии" (Заказчик) заключен договор на оказание услуг учебным пунктом № 357/09-р. Согласно п. 1.1. указанного договора Заказчик поручает, а Исполнитель принимает на себя обязательство оказывать на возмездной основе следующие услуги: - проведение первичного вводного инструктажа при приеме на работу работников Заказчика; - подготовка работников начального уровня квалификации по соответствующей профессии; - обучение работников на повышение разряда ; - осуществление подбора нештатных преподавателей из числа ИТР для проведения курсового обучения рабочих; - обучение вторым и смежным профессиям; - оформление и выдача свидетельств рабочим. Заказчик обязуется произвести оплату услуг, указанных в п. 1.1. договора по факту оказания услуг, после подписания акта оказанных услуг, который подписывается уполномоченными представителями сторон (п. 1.2. договора). Стоимость обучения одного работника определяется на основании калькуляции (Приложение № 1), которая является неотъемлемой частью настоящего договора (п. 2.1. договора). В
21.09.2023 исх. № 86 ООО ЧОО «Барс-Керчь» в части отсутствия трехлетнего опыта работы в сфере оказания охранных услуг на объектах ТЭК поясняет, что договор заключен с АО «АЕГАЗ-Терминал» 30.09.2022, то есть до принятия постановления № 2258 (08.12.2022), поскольку закон обратной силы не имеет, то он не должен действовать в отношении общества в сторону ужесточения; охранники общества прошли медицинскую комиссию на право осуществлять охранную деятельность с оружием, а также 26.09.2023 в 10:00 состоится экзамен на повышение разряда охранников с 4 на 6 разряд. Кроме того, в настоящее время размер уставного капитала ООО ЧОО «Барс-Керчь» составляет 0,75 миллиона руб. Вместе с тем, общество просило предоставить дополнительное время для устранения нарушений, изложенных в предписании. Материалы административного дела с заявлением о привлечении ООО ЧОО «Барс- Керчь» к административной ответственности по части 4 статьи 14.1 КоАП РФ направлены ОЛРР по городу Керчи и Ленинскому району Главного управления Росгвардии по Республике Крым и г. Севастополю в
квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих. Указанные справочники и порядок их применения утверждаются в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации. Порядок присвоения работникам квалификационных разрядов предусмотрен пунктами 10-21 Общих положений Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих народного хозяйства СССР, утвержденных постановлением Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам и Секретариата ВЦСПС от 31.01.1985 № 31/3-30, выпуск 1 (далее - Общие положения). Как указано в пункте 10 Общих положений, вопрос о присвоении или повышенииразряда , группы, квалификации, класса, категории рабочему рассматривается квалификационной комиссией предприятия, организации, цеха на основании заявления рабочего, прошедшего обучение и сдавшего квалификационные экзамены, по представлению руководителя соответствующего подразделения с учетом мнения коллектива производственной бригады. Из пункта 11 Общих положений следует, что квалификационная комиссия, принимающая решение о присвоении или повышении работнику разряда, формируется работодателем. Судом установлено, что в составе второй части заявки на участие в конкурсе ООО «Сибирская деловая компания» представило положение «О порядке подтверждения квалификации
России от 02.09.2013 № АК-1879/06 "О документах о квалификации"); - во всех остальных случаях (лицо не прошло итоговую аттестацию, ее результаты неудовлетворительны, отчисление и прочее) - справку об обучении или о периоде обучения. Как верно отмечено судом первой инстанции, в рассматриваемом случае обществом по результатам оказания услуг выдаются талоны на право вождения спецавтотранспорта по аэродрому, которые подтверждают право допуска к вождению спецавтотранспорта на территории аэродрома, при этом данные талоны не свидетельствуют о присвоении ( повышении) разряда или квалификации. В силу изложенного выше, поскольку обучение по вышеуказанному курсу не является ни профессиональным, ни дополнительным профессиональным обучением, постольку лицензированию не подлежит. В рассматриваем случае подготовка и аттестация водителей спецмашин сводится фактически к доведению до водителей правил, действующих на территории аэропорта, установленных руководством по аэродрому Южно-Сахалинск (Хомутово), с целью обеспечения безопасности движения на территории аэродрома, с последующей выдачей пропуска для осуществления работ на территории аэродрома «Южно-Сахалинск (Хомутово)», который действует исключительно на территории данного
Премьер”» с установлением 11-го разряда и оклада 70200 рублей. Таким образом, работодателем был применен следующий порядок действий. Сначала был определен максимальный оклад, который мог быть установлен истцу с учетом ограничения роста в 30%. При увеличении действующего оклада истца 54000 рублей на 30% была получена величина допустимого вновь устанавливаемого оклада 70200 рублей. Далее был определен разряд, у которого диапазон должностных окладов включает величину оклада 70200 рублей. А именно 11-й разряд. Таким образом, при переводе истца повышение разряда занимаемой должности составило 1 шаг, а рост целевого (нормативного) совокупного дохода составил 30%. При этом были соблюдены ограничения роста целевого (нормативного) совокупного дохода истца, предусмотренные Методикой №. С наступлением 2017-го календарного года согласно п.п. 4.1, 4.3 Методики № стал возможен перевод истца на типовой 13-й разряд и соответствующий рост целевого (нормативного) совокупного дохода истца. Согласно п. 2.7 Методики № обратное повышение разряда должности (от временного решения к типовому) осуществляется подразделением по работе с персоналом
по этой профессии. Пунктом 1.3. должностной инструкции электрослесаря (слесарь) дежурного и по ремонту оборудования 3 разряда установлены квалификационные требования: среднее образование, удостоверение по профессии, III, IV группа по электробезопасности. Согласно п. 10-21 Общих положений Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих народного хозяйства СССР, утвержденных Постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от ДД.ММ.ГГГГ № 31/3-30, разряд, класс или категория - это, своего рода, показатели квалификации работника, которые определяют его уровень знаний, уменийинавыков. Право на повышение разряда имеют в первую очередь рабочие, качественно выполняющие работы и установленные нормы труда более высокого разряда не менее трех месяцев и добросовестно относящиеся к своим трудовым обязанностям. Работники, успешно прошедшие полный курс теоретического и производственного обучения по соответствующим учебным программам, как правило, допускаются к квалификационным экзаменам без предварительной проверки теоретических знаний За период работы по указанной профессии он выполнял работу квалифицированно, без замечаний. Согласно книге нарядов он выполнял работу соответствующую более высокой квалификации работника, с
