ВЕРХОВНЫЙ СУДРОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ № 305-ЭС19-21447 ОПРЕДЕЛЕНИЕ г. Москва 22 ноября 2019 г. Судья Верховного Суда Российской Федерации Р.А. Хатыпова, изучив кассационную жалобу общества с ограниченной ответственностью «Воймакан» (далее – общество «Воймакан») на решение Арбитражного суда города Москвы от 26.02.2019, постановление Девятого арбитражного апелляционного суда от 10.06.2019 и постановление Арбитражного суда Московского округа от 03.09.2019 по делу № А40-5898/2019 по иску общества с ограниченной ответственностью «Инновационные методы управления » (далее – общество «Инновационные методы управления») к обществу «Воймакан» о расторжении договора, взыскании суммы аванса, штрафа и процентов за пользование чужими денежными средствами, установил: решением суда первой инстанции от 26.02.2019, оставленным без изменения постановлением апелляционного суда от 10.06.2019 и постановлением суда округа от 03.09.2019, договор расторгнут, с общества «Воймакан» в пользу общества «Инновационные методы управления» взыскано 12 000 000 руб. авансовых платежей, 4 800 000 руб. штрафа, 114 079 руб. процентов за пользование
указания № 83-пр), пунктом 2 раздела 3 которых предусмотрено, что установление тарифов на транспортные услуги осуществляется методом индексации или методом экономически обоснованных расходов (затрат). Метод индексации применяется на базе действующих тарифов с учетом прогнозных показателей (индексов потребительских цен), утвержденных министерством экономического развития, инвестиционной политики и внешних связей. Применение метода индексации, как одного из методов государственного регулирования тарифов, не противоречит нормативным правовым актам, имеющим большую юридическую силу, и не является произвольным, поскольку индексация применяется к ранее установленному действующему тарифу, для утверждения которого был проведен анализ фактических затрат за предшествующий период и планируемые затраты на регулируемый период. Приказом управления от 31.07.2015 № 65-пр утвержден Порядок рассмотрения дел об установлении тарифов (цен), надбавок, платы (ставок) в отношении работ (услуг), продукции (товаров) субъектов регулирования (далее – Порядок № 65-пр), в соответствии с пунктом 2 которого открытие и рассмотрение дел об установлении тарифов осуществляется по предложению регулируемой организации или по инициативе управления по тарифам в
действительную коммерческую ценность в силе неизвестности их третьим лицам, к которым у третьих лиц нет свободного доступа на законном основании и, в отношении которых лицензиаром введен режим коммерческой тайны по предмету лицензии, в частности: фирменный стиль, используемые при осуществлении предпринимательской деятельности, включая все его элементы, а также дизайн-макеты всей рекламной и полиграфической продукции, используемой при осуществлении предпринимательской деятельности; способы, процедуры и технологии осуществления предпринимательской деятельности по оказанию услуг в магазине напольных покрытий; технологии и методы управления магазином напольных покрытий, в том числе управления персоналом, управлением контроля качества оказываемых услуг; сведения о стратегии маркетинговом продвижении магазина напольных покрытий на рынке аналогичных услуг, о рекламных инструментах, используемых для продвижения реализуемых услуг на рынке; любые иные сведения производственного, технического, организационного характера, включая наработки, стандарты, рекомендации, технологии, используемые в процессе осуществления определенной настоящим договором предпринимательской деятельности. Разделом 2 лицензионного договора от 28.01.2017 № 54 предусмотрено, что сумма вознаграждения за предоставление права пользования ноу-хау и
имеют действительную коммерческую ценность в силу неизвестности их третьим лицам, к которым у третьих лиц нет свободного доступа на законном основании и, в отношении которых лицензиаром введен режим коммерческой тайны по предмету лицензии, в частности: фирменный стиль, используемые при осуществлении предпринимательской деятельности, включая все его элементы, а также дизайн-макеты всей рекламной и полиграфической продукции, используемой при осуществлении предпринимательской деятельности; способы, процедуры и технологии осуществления предпринимательской деятельности по оказанию услуг в Агентстве Лидогенерации; технологии и методы управления Агентством Лидогенерации, в том числе управления персоналом, управлением контроля качества оказываемых услуг; сведения о стратегии, маркетинговом продвижении Агентства Лидогенерации на рынке аналогичных услуг, о рекламных инструментах, используемых для продвижения реализуемых услуг на рынке; любые иные сведения производственного, технического, организационного характера, включая наработки, стандарты, рекомендации, технологии, используемые в процессе осуществления определенной настоящим договором предпринимательской деятельности. Пунктом 1.2 лицензионного договора предусмотрен порядок использования лицензиатом ноу-хау, необходимого для открытия и продвижения Агентства Лидогенерации «Формула графика» лицензиата, для
Техническим заданием лот № 2 содержит дополнительные программы повышения квалификации объемом 40 аудиторных часов (5 наименований программ повышения квалификации); дополнительные программы повышения квалификации объемом 24 аудиторных часа (20 наименований программ повышения квалификации); дополнительные программы повышения квалификации объемом 18 аудиторных часов (12 наименований программ повышения квалификации) – (том 2 л.д. 42-43). Полное наименование программ повышения квалификации изложено в пунктах 2.1.-2.36 технического задания: Организация и осуществление функций, связанных с проведением Всемирной зимней универсиады 2016 года; Программно-целевые методы управления , Эффективное муниципальное управление и т.д. (Приложение № 1 к конкурсной документации, том 2 л.д. 44-45). Апелляционная коллегия, проанализировав конкурсную документацию и оценив заявку ответчика - НОУДПО «Институт «АйТи», установила, что в нарушение требований конкурсной документации институт в заявке не указал полного наименования предлагаемых программ повышения квалификации, а именно, в таблице предложения участника по лоту № 2 (столбец 3 «полное наименование предлагаемой программы») перечислены 3 программы: дополнительные программы повышения квалификации объемом 40 аудиторных часов;
ввиду того, что кредитная организация не может подтвердить однозначность вывода об очевидном экономическом смысле или очевидной законной цели такой операции по сделке, кредитная организация реализует право на отказ в выполнении распоряжения клиента-резидента о совершении операции по переводу денежных средств на основании пункта 11 статьи 7 Закона № 115- ФЗ (пункт 6.4. Положения № 375-П). Во исполнение требований Закона № 115-ФЗ в банке разработаны Правила внутреннего контроля по ПОД/ФТ № 881-9-р, предусматривающие, в том числе, методы управления риском легализации/риском вовлечения банка в процессы отмывания преступных доходов и финансирования терроризма, программу по выявлению сомнительных операций клиентов, программу по отказу в выполнении распоряжений клиентов. Работа по отказу в выполнении распоряжения клиента о совершении операции осуществляется банком в соответствии с Программой № 6 ПВК и предусматривает право работника банка, проводящего операцию клиента, отказать в выполнении распоряжения клиента о совершении операции, за исключением операций по зачислению денежных средств, поступивших на счет физического или юридического лица:
конфиденциальной информации (разумные меры конфиденциальности) по предмету лицензии, в частности к таковым относятся: фирменный стиль, используемый при осуществлении предпринимательской деятельности, включая все его элементы, включая элементы дизайна и интерьера, цветовую гамму, дизайн вывесок, эмблемы, символы, знаки отличия, слоганы, внешний вид торговой точки в целом, а также дизайн-макеты всей рекламной и полиграфической продукции, используемой при осуществлении предпринимательской деятельности; способы, процедуры и технологии осуществления предпринимательской деятельности по продаже товаров, выполнению работ и оказанию услуг; технологии и методы управления Предприятием, в том числе управления персоналом, управлением контроля качества выполняемых работ и оказываемых услуг; сведения о стратегии и маркетинговом продвижении предприятия на рынке аналогичных услуг, товаров и работ, о рекламных инструментах, используемых для продвижения реализуемых услуг, товаров и работ на рынке; диаграммы Ганта для наиболее эффективного открытия предприятия; система отбора и обучения персонала; ERP-система; финансовая модель; рекомендации по изменению товарной корзины в процессе работы предприятия для повышения его эффективности; любые иные сведения производственного, технического,
культуры, искусства и кинематографии. Распоряжением администрации города Таганрога от 01.11.2016 Шелухина Е.Б. назначена на должность начальника Управления культуры города. В соответствии с п. 8.2 Порядка разработки и реализации муниципальных программ, именно руководитель органа администрации города Таганрога с правом юридического лица или структурного подразделения администрации города Таганрога, являющегося ответственным исполнителем муниципальной программы, несет персональную ответственность за текущее управление реализацией муниципальной программы, конечные результаты, рациональное использование выделяемых на ее выполнение финансовых средств и определяют формы и методы управления реализацией муниципальной программы. Факт совершения начальником Управления культуры г.ТаганрогаШелухиной Е.Б. административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 15.14 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, подтверждается доказательствами, достоверность и допустимость которых сомнений не вызывают, поскольку они последовательны, согласуются между собой и дополняют друг друга, получены с соблюдением процессуальных требований Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях. Согласно ст. 15.14 КоАП РФ нецелевое использование бюджетных средств, выразившееся в направлении средств бюджета бюджетной системы Российской Федерации и оплате денежных
соответствии с подпунктом 1.3 пункта 1 части А Международного кодекса по правлению безопасной эксплуатацией судов и предотвращением загрязнения все требования указанного кодекса могут применяться ко всем судам. Так, согласно п. 13.7 данного кодекса Свидетельство об управлении безопасностью должно выдаваться судну на период, который не должен превышать пяти лет, Администрацией или организацией, признанной Администрацией, или, по просьбе Администрации, другим Договаривающимся правительством. Свидетельство об управлении безопасностью должно выдаваться после проверки того, что компания действует, а ее методы управления на борту судна осуществляются в соответствии с одобренной системой управления безопасностью. Такое свидетельство должно приниматься как доказательство того, что судно соответствует требованиям настоящего Кодекса. В соответствии с подпунктом «в» пункта 15 Правил рыболовства для Дальневосточного рыбохозяйственного бассейна от 23 мая 2019 г. №, капитан судна должен иметь при себе либо на борту судна оригинал или заверенную копию документа о соответствии (ДСК), подтверждающего соответствие судовладельца требованиям Международного кодекса по управлению безопасной эксплуатацией судов и предотвращением
ложными; Е. был объявлен импичмент, ШРМ нормально не работала, педсовет превращался в перепалку между Е.Н.И. и учителями; что между ветераном ШРМ и Е. прошли разборки; что она тайно, единолично сфабриковала решение педсоведа о согласии последнего передать в аренду школьное здание, и о том, что она загнала в две хрущевки учащихся вместе с учителями в антисанитарные условия; о том, что С. на педсовете разбирался конфликт между Е. и А.; о том, что она применяла жестокие методы управления как угроза, оскорбление, войны с учителями, рукопашные схватки, ненависть к учителям, лишение ветеранов категорий, проклятия на детей, месть, переносимую на детей учителей, отчисление студентов, загон сотен социально ущемленных детей вместе с учителями в скотские условия учебного процесса, где ученики падали в обморок; о том, что Е. раздавила, искалечила нравственные начала двадцати своих подчиненных, принудила их своими подписями утвердить характеристику; о том, что честные сотрудники были обвинены в распространении наркотиков среди студентов и связях с
